
Chargé·e de recrutement IA
- Salaire
- 46 000 € – 60 000 € / an
- Contrat
- CDI
- Lieu
- Paris · Hub Projet IA · Paris (Île-de-France) · Hybride
- Validité
- Jusqu'au 20/08/2026
Informations complémentaires
- Publié
- Publié il y a 2 jours
- Candidatures
- 13
- sur Expira
- Expérience
- Junior à confirmé · 2+ ans
- Formation
- Bac+3 à Bac+5 RH, psychologie ou expérience recrutement tech
- Région
- Île-de-France
- Équipe
- People & Talent — Projet IA
- Code ROME
- M1502
- Effectif
- 150-300
- Fondée
- 2021
Description du poste
Projet IA recrute un(e) Chargé·e de recrutement IA (CDI) en mode hybride. Ce poste ingénieur llm s'inscrit dans l'écosystème IA de Paris (Île-de-France). Projet IA renforce son équipe RH à Paris : vous recrutez des profils LLM, MLOps, data et product IA pour nos clients et nos squads internes. Rémunération affichée : 46 000 € – 60 000 € / an. Stack : Recrutement, RH, Talent Acquisition, Sourcing, Tech.
Les profils Ingénieur LLM sont particulièrement recherchés à Paris : Paris concentre la majorité des offres IA en France : LLM, MLOps, recherche fondamentale et produits GenAI. Mistral AI, Doctolib, Qonto et des centaines de startups recrutent dans …
L'équipe
People & Talent — Projet IA
Vos missions
- Sourcer et qualifier des candidats IA (développeurs, PO, chefs de projet) sur le bassin Paris
- Conduire les entretiens RH, présenter les offres et accompagner jusqu'à la signature
- Développer le pipeline talents (LinkedIn, Expira, cooptation, événements IA)
- Collaborer avec les managers opérationnels sur les fiches de poste et la marque employeur
Profil recherché
- 2+ ans en recrutement tech, idéalement profils data/IA ou digital
- Maîtrise du sourcing (LinkedIn Recruiter, job boards, réseau)
- Capacité à évaluer la adéquation technique de base (stack IA, seniorité)
- Empathie, rigueur process et sens du closing en environnement scale-up
Stack technique
Avantages
Processus de recrutement
- 1Entretien RH (30 min) — parcours et motivations
- 2Entretien métier RH (45 min) — cas pratique sourcing / closing
- 3Entretien opérationnel ou étude de cas (45 min)
- 4Proposition et négociation
Expérience : Junior à confirmé · 2+ ans · Formation : Bac+3 à Bac+5 RH, psychologie ou expérience recrutement tech · Code ROME : M1502
Questions fréquentes — Chargé·e de recrutement IA
- Quel est le salaire pour Chargé·e de recrutement IA chez Projet IA ?
- Fourchette affichée : 46 000 € – 60 000 € / an (CDI). Les packages incluent souvent RTT, télétravail et participation selon l'entreprise.
- Où se situe le poste Chargé·e de recrutement IA ?
- Paris · Hub Projet IA, Paris (Île-de-France). Mode de travail : Hybride.
- Comment postuler chez Projet IA ?
- Créez votre compte candidat Expira (gratuit), puis postulez en 1 clic. Référence offre : EXP-2026-0004. Processus : Entretien RH (30 min) — parcours et motivations → Entretien métier RH (45 min) — cas pratique sourcing / closing → Entretien opérationnel ou étude de cas (45 min) → Proposition et négociation.
- Projet IA recrute-t-il d'autres profils IA ?
- Projet IA (Conseil & Delivery IA) recrute en LLM, ML, data et produit IA. Consultez toutes les offres sur la fiche entreprise Expira.
- Quel code ROME pour ce métier ?
- Code ROME M1502 — utile pour France Travail et les aides à l'embauche.
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Réponse moyenne 48 hVotre profil est envoyé directement à l'équipe recrutement de Projet IA.
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